У 14-16 років одне з основних питань, яке потрібно вирішити для себе – вибір професії. Це визначає успіх, добробут, реалізованість особистості. Вірний вибір професії – одна з найважливіших складових щасливого, повноцінного життя.
Як визначити професію мрії?
Схильність до певних видів діяльності пов’язана із глибинними основами нашої особистості. Вона починається у вродженому генетичному наборі, проходить через несвідомий рівень несвідомих потреб, трансформується в усвідомлювані та частково усвідомлювані тенденції та бажання. Виявляється у здібностях, характері, поведінці.
Схильність до певних видів діяльності може виявлятися з раннього дитинства у вигляді здібностей та інтересів, або бути не очевидною, і тоді потрібний професійний підхід до виявлення прихованих талантів.
Наші методики допомагають знайти відповідь, яка діяльність підійде людині як ключ до замку, а не є відображенням модних тенденцій, престижних професій та інтересів найближчого оточення.
Якщо ви:
- замислилися про усвідомлене і глибоке опрацювання питання вибору професії свого майже дорослого сина чи своєї дочки;
- розумієте важливість ресурсного періоду здобуття освіти та хочете виробити з дитиною ефективну стратегію її здобуття на березі;
- хочете допомогти своїм дітям розкрити справжній потенціал особистості, глибше зрозуміти себе, свої здібності, потреби та зони опрацювання;
- розумієте важливість індивідуального професійного психологічного дослідження, що ґрунтується на застосуванні академічних, валідизованих методик, визнаних професіоналами всього світу.
Етапи роботи з нами:
1) Тестування онлайн – від 2 до 3 годин (залежить від динаміки дитини та тимчасових можливостей)
Після отримання вашої заявки ми формуємо онлайн-посилання для проходження дослідження. У нашому дослідженні ми використовуємо 10 різних методик, спрямованих на вивчення особистості вашої дитини.
2) Обробка результатів командою професіоналів – 72 години з моменту отримання тестового матеріалу.
Ми інтерпретуємо результати, отримані в результаті дослідження. Синтез даних дає глибинне розуміння особистісних показників та динаміки внутрішніх психологічних процесів. На підставі отриманих даних складаємо висновок щодо особливостей особистості та професійних схильностей, що випливають з них. Кожне дослідження є унікальним, проводиться без використання комп’ютерних інтерпретацій і проводиться протягом 3 днів з моменту отримання результатів.
3) Презентація проєкту «Професія Мрії» – 2 години.
1 година – консультація з батьками. Ми ділимося з батьками своїми висновками результатів дослідження. Звертаємо увагу на сильні сторони характеру та зони опрацювання. Даємо рекомендації щодо напряму особистісного розвитку. Узгоджуємо деталі подальшої роботи із підлітком.
2 година – презентація дитині узгодженого з батьками варіанту Професії мрії. Ми презентуємо дитині отримані результати, опрацьовуємо стратегію подальших дій, спрямованих на ефективну побудову кар’єри мрії, відповідаємо на запитання дитини та батьків.
В результаті дослідження ми покажемо такі особливості особистості вашої дитини:
- Особливості мислення;
- Самоконтроль, організованість, психологічна готовність вчитися самостійно, далеко від дому;
- Варіант навчання, подачі матеріалу та стиль освіти та самоосвіти, найбільш ефективний для вашої дитини;
- Особливості взаємодії з оточуючими людьми. Індивідуальні рекомендації щодо комунікації у процесі навчання, роботи, особистого спілкування.
- Емоційна сфера. Особливості прояву емоцій, їх вплив на сфери діяльності, рекомендації щодо гармонізації емоційного стану;
- Особливості взаємодії з групами та колективами. Лідерські якості. Самодисципліна. Рекомендації щодо опрацювання індивідуальної стратегії особистісного просування;
- Види діяльності, сфери, в яких можна досягти успіху та задоволення виходячи з особистісних характеристик; види діяльності, що не рекомендуються для опрацювання. Стратегія розвитку;
- Рекомендації щодо вибору предметів, вчителів, менторів та репетиторів, методів навчання;
- Рекомендації батькам щодо сприяння, яке вони можуть надати дитині.
- Вікторія Астахова, засновник компанії Департамент ресурсів. Понад 20 років працює в галузі пошуку та підбору персоналу для українських та іноземних компаній. За час своєї практики проаналізувала понад 500 тисяч кар’єр. У 2008 році запустила проєкт з профорієнтації підлітків «Кар’єрна карта», який отримав розвиток у 2020 році для перепрофорієнтації дорослих за умов COVID-19. Ведеться розробка проєкту для дорослих та випускників в умовах воєнного часу та в результаті здобуття освіти у нестандартному середовищі.
- Наталія Горячова, психолог-діагност. Спеціалізується на багаторівневому інтегративному дослідженні особистості. Профорієнтолог, консультант з особистісного зростання. Працює у проєкті «Кар’єрна картка» з 2019 року.
- Олександр Кусік, психолог-діагност, фахівець із сімейної психотерапії, надання психологічної допомоги у кризових ситуаціях. Успішно працює із підлітками у період професійного самовизначення, підтримує проєкт «Кар’єрна карта» з 2019 року.
Допоможіть своїй дитині зробити правильний, усвідомлений вибір професії – це ключ до успішного майбутнього.
